在我国，法院在执行案件时，通常可以使用查封、扣押等措施，以保障债权人的合法权益。然而，并非所有财产都可以被法院查封，其中包括工资。那么，什么样的人法院不能查封工资呢？

首先，根据我国相关法律规定，法院不能查封的工资主要包括以下几种情况：

1. 生活最低保障线以下的工资收入。根据《最低工资规定》，我国各地都会规定相应的最低工资标准，工资低于该标准的人员，其工资是不可被法院查封的。

2. 用于支付基本生活费用的工资。法院会将每个人的基本生活费用作为保障，只有超出该费用的部分才可以被查封。

3. 用于支付子女教育、赡养老人等支出的工资。对于有子女需要教育、老人需要赡养的人员，他们的工资中用于支付这些支出的部分也不能被法院查封。

4. 其他用于特殊用途的工资。例如，用于支付医疗费用、抚养费用等特殊支出的工资也不能被法院查封。

总之，在查封工资时，法院会综合考虑被执行人的基本生活需要和家庭支出情况，避免给被执行人造成无法承受之重。因此，在执行案件时，债权人不能随意查封被执行人的工资，需要在法律规定的范围内进行操作。

如果您对工资查封有任何疑问或需要进一步了解，建议咨询专业律师或法律机构，以免造成不必要的损失。